Bij Mariasteen - een maatwerkbedrijf met vestigingen in Gits, Roeselare en Tielt - draait alles rond mensen kansen geven.
“Onze missie is om elk talent te ondersteunen en te laten groeien. Opleiding speelt daarin een centrale rol,” vertelt personeelsverantwoordelijke Emma Capelle.
Zeker voor de medewerkers binnen de afdeling groen is blijvende bijscholing essentieel. Daarom koos Mariasteen bewust voor een in-house opleidingstraject in samenwerking met Escala.
De afdeling groen telt meer dan 80 medewerkers en blijft groeien. Dagelijks voeren zij uiteenlopende opdrachten uit voor openbare besturen en bedrijven, van grasmaaien tot snoeiwerk.
“Net omdat onze mensen dagelijks met machines werken, is het cruciaal dat ze die veilig en efficiënt kunnen gebruiken,” legt Paul Vandenbroucke uit, verantwoordelijke externe diensten.
Daarom ontwikkelde Mariasteen samen met Escala een tweedelig opleidingspakket:
Basisopleiding voor nieuwe medewerkers rond grasmaaiers, bosmaaiers, heggenscharen, houtversnipperaars en veilig werken langs de weg.
Verdiepingstraject voor ervaren krachten, afgestemd op hun noden. Denk aan thema’s als het aanleggen van bloemenweides of het knotten van wilgen.
De samenwerking met Escala verliep vlot en transparant, zowel op organisatorisch als inhoudelijk vlak.
“We hadden inspraak in het traject en konden onze eigen accenten leggen. Escala luisterde, dacht mee en vertaalde onze wensen naar een sterk opleidingsaanbod,” aldus Emma.
Wat het verschil maakte? De docent. Hij bracht niet alleen diepgaande vakkennis mee, maar gaf les met overtuiging en passie.
“De combinatie van praktijkgerichte uitleg en het gebruik van herkenbare machines maakte het boeiend én direct toepasbaar.”
De impact van de opleiding was onmiddellijk voelbaar. Medewerkers gingen met meer vertrouwen aan de slag en zetten veiligheid nadrukkelijker op de eerste plaats:
Ze voeren een oliecheck uit vóór het starten van grasmaaiers
De messen van heggenscharen worden frequenter gesmeerd
Signalisatiekegels worden correct geplaatst bij werken langs de weg
“Onze mensen zijn trots dat ze weten waarover ze spreken. Ze voelen zich sterker in hun job,” klinkt het bij Paul.
Mariasteen wil het thema veiligheid blijvend onder de aandacht houden.
“Veilig werken blijft de hoogste prioriteit. Dankzij dit soort opleidingen houden we dat thema levend op de werkvloer.”
De organisatie raadt deze opleiding dan ook warm aan aan andere bedrijven. Niet alleen omwille van de kwaliteit van de lesgever en het maatwerk, maar ook dankzij de vlotte communicatie, goede locatie én correcte prijssetting.
“Het is de combinatie die het doet: sterke inhoud, goeie mensen en een traject op maat van je organisatie.”
Wil u, net zoals Mariasteen, investeren in uw medewerkers en inzetten op veiligheid en efficiënt werken? Ontdek de incompany opleidingen van Escala.