Trauma op de werkvloer: hoe gaat u ermee om?

U leert niet alleen trauma en wat de gevolgen ervan zijn herkennen, u gaat ook naar huis met concrete tips en trics over hoe u aangepast communiceert én met een plan van aanpak.

Schokkende gebeurtenissen kunnen sterke reacties veroorzaken bij medewerkers. Een medewerker krijgt een ernstig arbeidsongeval, er is een zelfdoding van een collega, iemand wordt bedreigd met een mes, … Allemaal situaties die zich kunnen voordoen en waarmee u als werkgever kunt geconfronteerd worden.

Trauma’s die kunnen leiden tot meer en langdurig ziekteverzuim. Als organisatie is het goed om u voor te voorbereiden op dergelijke situaties zodat u adequaat kunt reageren. Met een goed plan van aanpak kunt u uw werknemer na het trauma professioneel re-integreren.

In deze training leert u niet alleen trauma en de gevolgen ervan herkennen, u gaat ook naar huis met concrete tips en trics over hoe u aangepast communiceert én met een plan van aanpak.

Leidinggevenden, HR-medewerkers en -verantwoordelijken en iedereen die meer wenst te weten over een professionele aanpak van traumatische situaties.

Deel 1: basiskennis trauma en posttraumatische stress

• Wat is trauma precies?
• Soorten trauma
• Wat zorgt dat trauma sneller ontstaat?
• Traumareactiepatronen
• Herkennen van signalen en symptomen
• De fases van traumaverwerking
• Impact van trauma

Deel 2: adequaat reageren op trauma

• Eerste hulp bij acuut trauma
• Herstellen van veerkracht, vitaliteit en verbinding
• Hulp bij traumaverwerking
• PTSS
• Re-integratie na trauma

Deel 3: traumaopvangbeleid en plan van aanpak

• Communicatie
• Praktische casus, rollen spel
• Uitwerken van een plan van aanpak