VZW Studiedag, samen duurzaam onderweg

Donderdag 17 oktober

09:00 u

Verwelkoming met koffie/thee/frisdrank

09:30 u

Basis balans, begroting, jaarrekening

In deze basissessie worden de balans, de jaarrekening en de begroting van vzw's grondig toegelicht met een bijhorende schat aan realistische cases. Ideaal als heropfrissing of als introductie voor nieuwe bestuursleden, directie en stafmedewerkers. We leggen waar zinvol de link met duurzaamheid.

Binnen ditzelfde kader krijgt u een basis mee van BTW voor vzw's. Tevens in voorbereiding van de uitgebreide update BTW-sessie door SBB in de namiddag.

Update fiscale actualiteit

Bevindt uw vzw zich al te vaak in een grijze zone bij de interpretatie van de wetgeving? Wilt u de fiscale actualiteit onder de loep nemen en up-to-date blijven met steeds veranderende wetgevingen? De laatste nieuwe aandachtspunten voor vzw's op juridisch en fiscaal vlak meepikken? Daar zet deze sessie op in. We leggen waar zinvol de link met duurzaamheid.

Wettelijke verplichtingen van de VZW en actualia

Naast een recap van de belangrijkste wettelijke verplichtingen en de actuele aandachtspunten vanuit de inspectieorganen gaat Davy De Laeter in op enkele juridische actualia die acuut aandacht behoeven: de digitale neerlegging van de wijzigingsakte via het 'JustAct' platform (op voorwaarde dat deze functionaliteit inmiddels geactiveerd werd), de impact van het WVV op uw statuten, striktere controle UBO en ambtshalve doorhaling in KBO bij niet nakomen verplichtingen,... en eventueel op til zijnde nieuwe nationale of Europese verplichtingen.

12:00 u

Gezonde en rijkelijke middaglunch

13:30 u

Wat kunnen SDG’s betekenen voor uw vzw omgekeerd

We bekijken de gevolgen die de Europese Green Deal en breder ook de maatschappelijke aandacht voor duurzaamheid heeft op vzw's, de doorwerking van de Europese regels voor bedrijven naar vzw's toe, enzovoort.

We geven enkele concrete tips mee uw werking te verduurzamen, daarover goed te rapporteren en we stippen de gevaren aan van "greenwashing" door toeleveranciers en onmiddellijk bruikbare tools om dit te detecteren en te vermijden.

14:10 u

Dessertbuffet voor de fijnproevers

14:30 u

Naar een duurzaam personeelsbeleid

In tijden van schaarste op de arbeidsmarkt, welig tierende burn-out en steeds hogere eisen vanuit maatschappij, overheid én klanten, dient duurzaam HRM meer te zijn dan het volgende sexy klinkende hype-snoepje van de week. Als we medewerkers een lange, vervullende en zinvolle carrière willen bieden, moeten we fundamenteel onze arbeidsorganisatie, verhoudingen en inhoud durven over- en herdenken. En dat vereist een doordachte aanpak van (HR-)management.

In deze bijdrage verkent Tom Vandooren kritisch enkele tools (?) voor duurzaam medewerkersbeleid. Zijn autonomie, zelfsturing en mikken op talent en passie dé sleutels tot duurzaam HR? Is nadenken over "employer branding" en "the employee journey" de sleutel? En hoort bij elke nieuwe generatie op de werkvloer dan een andere sleutel? Tom Vandooren gidst u doorheen het maatwerk van een duurzaam personeelsbeleid.

BTW en duurzaamheid

Tijdens deze sessie mag u een uitgebreide BTW update verwachten op maat van vzw's. En dat met een uitdrukkelijke link naar duurzaamheid. Duurzaamheid in vzw's is van toenemend belang geworden, zowel vanuit maatschappelijk oogpunt als vanuit het perspectief van de vzw zelf.

Met AI naar een meer duurzame en efficiënte werking. Handvaten en valkuilen

Voor vzw's (Verenigingen Zonder Winstoogmerk) kan AI (Artificial Intelligence) verschillende betekenissen en mogelijkheden hebben: verbeterde efficiëntie, betere inzichten, fondsenwerving, maatschappelijke impact, enzovoort. Het is echter belangrijk op te merken dat het gebruik van AI ook ethische en privacy-implicaties met zich meebrengt. vzw's moeten zorgvuldig overwegen hoe ze AI inzetten en ervoor zorgen dat ze transparant zijn over het gebruik van data en dat privacy en ethische normen worden gerespecteerd. AI-topexpert Mathias Vermeulen gaat in op de kansen en valkuilen voor vzw's.